為什麼公司要不定期的團建？走出戶外體驗不一樣的煙火氣，同時又可以增加團體的凝聚力。團建的初心就是要達到既放鬆愉悅又讓所有人員徹底的融入這個“大家庭”裡面。
田中園生態園團建開始的時候先做一個桃花朵朵開的熱身遊戲，讓隊伍進入狀態，緊接著又玩了一個擊鼓顛球的遊戲，需要大家在短時間內製定出達到目標的方案，並在執行過程中協調一致。實際操作時，難免會遭遇排球落地、落繩子上，學員身上等失敗的情況。這就要求隊員們在認真負責的同時能夠沉下心來，承受得住失敗的挫折，越挫越勇，持之以恆，最終成功地完成任務。培養員工不怕挫折勇於拼搏、爭創佳績的競爭意識，身處壓力環境下的心理承受力。
中午的時候可以選擇柴火野炊：生好火、架好鍋，自己動手，讓我們在繁忙的工作之餘，去感受一份久違的家庭般的溫情和溫馨，十人圍成一桌各忙各的，看著盤子裡的各種風格的菜式，又怎能不讓我們感受來自平凡生活的一種家的團圓和樂趣呢！
下午是自由休閒時間，園區裡面有很多娛樂設施以供遊玩，農家唱吧、陶藝鞦韆、划船射箭，桌球乒乓羽毛球、還有徒步去登山等等約著三五好友一起相伴。
晚上可以選擇燒烤：支起燒烤架，燒火生炭，自己動手，分工合作、一展風采，幾個人圍著爐子吃吃喝喝，談笑風生、好生自在。看著烤熟的佳餚何嘗不是一種幸福。在平淡的生活中增添了幾分色彩和家人團圓的溫馨。
公司組織戶外團建的時候不僅要找到一個合適需求的農家樂園，更重要的是一個團體教練的控場能力，帶領整個團隊做活動的同時，不僅要讓他們玩的愉悅，也要讓整個團隊更加有凝聚力。
